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园长培养骨干教师可观察的6个日常表现
培养骨干教师,园长重点看这6个表现
AI 导读
园长荟提出园长可从6个日常表现判断骨干教师培养对象,而不只看获奖和公开课表现。这6项包括根据孩子反应调整方法、听得进建议并尝试改进、能讲清自己的判断、对负责工作提前安排协调、愿意分享经验、外出学习后结合本班情况试用。文章建议按新秀、后备骨干、成熟骨干分层安排任务,结合多次日常表现和教师本人意愿确定对象。
本篇要点
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推荐理由
文章把骨干教师选拔拆成6个可观察的日常表现,并给出分层培养的起点判断,园长可据此调整选人视角。
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